กำลังหาคนทำงานในไทยอยู่ใช่ไหม?
หากคุณคือบริษัทญี่ปุ่นที่กำลังเจอปัญหาในการสรรหาบุคลากรในประเทศไทย บทความนี้จะพาคุณไปรู้จักกับบริการจัดหางาน จากบริษัทจัดหางาน เคียวอุเดาะ กรุ๊ป จำกัด ที่ช่วยแก้ปัญหาเหล่านี้ได้อย่างตรงจุด ด้วยระบบ Temp to Perm ที่ยืดหยุ่น พร้อมกรณีศึกษาจริงที่ทำให้คุณเห็นภาพชัดเจนยิ่งขึ้น
บริษัทจัดหางานที่เชื่อถือได้ "Kyoudoh" พร้อมช่วยให้การจ้างงานของคุณประสบความสำเร็จ
สำหรับบริษัทญี่ปุ่นที่เข้ามาดำเนินธุรกิจในประเทศไทย หนึ่งในความท้าทายที่พบได้บ่อยคือ การสรรหาบุคลากร ไม่ว่าจะเป็นตำแหน่งพนักงานต้อนรับ ฝ่ายผลิต พนักงานธุรการ หรือแม้แต่ตำแหน่งระดับหัวหน้า ปัญหาเหล่านี้อาจคุ้นเคยสำหรับคุณ
- พนักงานลาออกหลังเริ่มงานเพียงไม่นาน
- หาคนที่มีทักษะตรงกับงานไม่ได้
- ต้องเสียเวลาและต้นทุนกับการเทรนพนักงานซ้ำ
หากคุณเคยเผชิญกับสถานการณ์เหล่านี้ Kyoudoh Group Recruitment Co., Ltd. พร้อมเป็นพาร์ตเนอร์ที่ไว้ใจได้ในการจัดหาคนที่ “ใช่” ให้กับธุรกิจของคุณ
ทำไมต้อง Kyoudoh?
Kyoudoh Group Recruitment คือบริษัทจัดหางานที่มีประสบการณ์มากกว่า 10 ปีในการทำงานร่วมกับ บริษัทญี่ปุ่นในประเทศไทย เราเข้าใจทั้งวัฒนธรรมองค์กรของญี่ปุ่นและลักษณะการทำงานของแรงงานไทย จึงสามารถเป็น “ตัวกลาง” ที่ช่วยเชื่อมต่อความต้องการทั้งสองฝ่ายได้อย่างลงตัว เรามี สำนักงานอยู่ในกรุงเทพฯ และมีทีมงานที่เชี่ยวชาญด้าน HR, การสรรหา และภาษาญี่ปุ่น ซึ่งสามารถตอบโจทย์ธุรกิจของคุณได้ครบถ้วน
ข้อดีของ Kyoudoh ที่บริษัทญี่ปุ่นไว้วางใจ
1. บริการจัดหางานเฉพาะทางสำหรับบริษัทญี่ปุ่น
เรามีความเข้าใจลึกซึ้งในวัฒนธรรม วิธีทำงาน ขององค์กรญี่ปุ่น โดยมีเจ้าหน้าที่ที่สามารถสื่อสารภาษาญี่ปุ่นได้ พร้อมดูแลครบทุกขั้นตอน ตั้งแต่สัมภาษณ์เบื้องต้น การจับคู่ผู้สมัคร ไปจนถึงติดตามผลหลังเริ่มงาน (โดยปกตินายจ้างชาวญี่ปุ่นจะสัมภาษณ์รอบแรก ส่วนกระบวนการหลังจากนั้น ทีมงานของเราจะดูแลต่อเป็นภาษาญี่ปุ่นทั้งหมด)
2. ระบบการจ้างงาน Temp to Perm
ไม่แน่ใจว่าพนักงานใหม่จะเหมาะจริงหรือไม่? Kyoudoh มีระบบ Temp to Perm ที่ช่วยให้คุณสามารถทดลองจ้างพนักงานก่อนตัดสินใจรับเป็นพนักงานประจำ ช่วยลดความเสี่ยงและต้นทุนในการจ้างงานระยะยาว
3. ฐานข้อมูลผู้สมัครครอบคลุมทุกสายงาน
Kyoudoh มีผู้สมัครหลากหลาย ทั้งสายบัญชี การเงิน ฝ่ายขาย ล่าม/แปลภาษา ทรัพยากรบุคคล จนถึงฝ่ายผลิตและเทคนิคในอุตสาหกรรมต่าง ๆ พร้อมคัดกรองประวัติ ทักษะ และบุคลิกภาพอย่างละเอียด เพื่อให้ตรงกับความต้องการของคุณที่สุด
4. บริการติดตามผลหลังเริ่มงาน
บริษัทเราให้ความสำคัญกับการติดตามผลหลังเริ่มงาน เพื่อป้องกันปัญหาที่อาจเกิดขึ้น เช่น "ไม่ตรงกับความคาดหวัง" หรือ "พนักงานไม่อยู่กับบริษัทนาน" เราจะพูดคุยกับพนักงานเป็นระยะ และหากจำเป็น เราสามารถเป็นตัวกลางช่วยประสานงานและให้คำแนะนำเพื่อรักษาการจ้างงานในระยะยาวหรืออยากเปลี่ยนพนักงานท่านใหม่
บริษัทไหนที่ควรใช้บริการของ Kyoudoh
1. กำลังเผชิญปัญหาการจ้างพนักงานชาวไทย
การหาพนักงานที่มีคุณสมบัติตรงตามที่ต้องการไม่ใช่เรื่องง่าย Kyoudoh ช่วยคัดสรรผู้สมัครที่ตรงกับความต้องการของคุณอย่างแม่นยำ
2. ขาดแคลนแรงงานแต่ไม่มีเวลาสรรหาหรือฝึกอบรม
หากคุณไม่มีเวลาสำหรับการสรรหาหรือฝึกอบรมพนักงานใหม่ เรามีบริการจัดหาบุคลากรที่พร้อมเริ่มงานทันทีและสามารถเข้ากับทีมของคุณได้อย่างรวดเร็ว
3. ต้องการบุคลากรที่พร้อมเริ่มงานทันที แต่ไม่แน่ใจในการจ้างเป็นพนักงานประจำ
บริษัทเราเสนอบริการพนักงานชั่วคราวที่สามารถเริ่มงานได้ทันที โดยไม่ต้องมีภาระในการจ้างพนักงานประจำ หากคุณไม่มั่นใจในระยะยาว
4. ต้องการพาร์ทเนอร์ที่สามารถสื่อสารภาษาญี่ปุ่นได้อย่างคล่องแคล่ว
ทีมงานของเรามีความเชี่ยวชาญในการสื่อสารภาษาญี่ปุ่น สามารถเข้าใจและตอบสนองต่อความต้องการของบริษัทญี่ปุ่นได้อย่างมืออาชีพ
การมองหาพนักงานใหม่จากบริษัทจัดหางานอาจทำให้หลายบริษัทกังวล แต่ที่ Kyoudoh เราพร้อมให้คำปรึกษาฟรี! เราจะช่วยให้คุณเข้าใจตลาดแรงงาน เงินเดือนเฉลี่ย และแนวโน้มของผู้สมัครในประเทศไทย พร้อมสนับสนุนให้การจ้างงานของคุณเป็นไปอย่างราบรื่นและมั่นคง
ติดต่อเราได้ที่!
Website: KYOUDOH GROUP RECRUITMENT CO., LTD
Website Profile: บริษัท จัดหางาน เคียวอุเดาะ กรุ๊ป จำกัด
Tel: 02-254-5276-7
